Jak sprawnie przygotować organizację do nowych obowiązków związanych z przeciwdziałaniem mobbingowi – z kontrolą czasu, kosztów i ryzyka prawnego, a jednocześnie z korzyścią dla employer brandingu?
𝐏𝐨𝐝𝐜𝐳𝐚𝐬 𝐰𝐞𝐛𝐢𝐧𝐚𝐫𝐮 𝐨𝐦ó𝐰𝐢𝐨𝐧𝐞 𝐳𝐨𝐬𝐭𝐚𝐧ą 𝐦.𝐢𝐧.:
✓ praktyczny plan wdrożenia nowych przepisów w ciągu 6 miesięcy od ich wejścia w życie,
✓ wymagane procedury i dokumentacja,
✓ działania prewencyjne dla organizacji zatrudniających co najmniej 10 pracowników,
✓ rozwiązanie „Workplace/Regulamin 2026” oraz program szkoleń dla kadry zarządzającej i zespołów HR,
✓ sposoby budowania kultury organizacyjnej opartej na szacunku i transparentności.
𝐊𝐢𝐞𝐝𝐲? 8 września 2026 r.
𝐎 𝐤𝐭ó𝐫𝐞𝐣? godz. 10:00–11:00
𝐊𝐭𝐨 𝐩𝐨𝐩𝐫𝐨𝐰𝐚𝐝𝐳𝐢? Prelegentki: Karolina Barałkiewicz-Sokal i Paula Staszak-Urbańska
𝐔𝐝𝐳𝐢𝐚ł 𝐛𝐞𝐳𝐩ł𝐚𝐭𝐧𝐲 𝐩𝐨 𝐰𝐜𝐳𝐞ś𝐧𝐢𝐞𝐣𝐬𝐳𝐞𝐣 𝐫𝐞𝐣𝐞𝐬𝐭𝐫𝐚𝐜𝐣𝐢!
𝐑𝐞𝐣𝐞𝐬𝐭𝐫𝐚𝐜𝐣𝐚:
https://vonzanthierdachowski877.clickmeeting.com/…/regi…
Zapraszamy przedstawicieli działów HR, compliance i prawnych, kadrę zarządzającą oraz wszystkie osoby odpowiedzialne za przygotowanie organizacji do nowych obowiązków.
Dołącz do webinaru z cyklu „Pracodawca PRO”.
